Développeur Shopify e-commerce
Tu as l'âme d'un guerrier conquérant et tu es prêt à participer activement au développement du pôle technique & développement de l'agence ?
Caractéristiques du poste
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Lieu de travail
Lanester et télétravail
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Type de contrat
CDI
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Expérience
+2 ans
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Diplôme
Bac +2 à +5
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Rémunération
30 K€
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Prise de poste
Au plus vite
Détails de l'offre
Tu es passionné par le développement web, toujours à la recherche de la meilleure solution technique pour répondre aux besoins des clients ?
Toujours en quête de performance et d'optimisation pour créer des sites e-commerce efficaces et fluides, mais pas que...
En tant que Développeur Shopify, tu seras responsable de :
- Développer et intégrer des sites e-commerce sur Shopify, mais aussi sur Prestashop, Wordpress et Webflow.
- Réaliser des créations sur-mesure : modules, applications et outils adaptés aux besoins des clients et de l'agence.
- Gérer le support client en binôme avec Carine, en priorisant efficacement les demandes.
- Optimiser et améliorer en continu les performances des sites : UX/UI, vitesse de chargement, conversion.
- Assurer une veille technologique pour proposer des solutions innovantes et maintenir un haut niveau d'expertise.
Tu as les compétences requises ?
- Une expérience solide en développement web, avec une maîtrise de Shopify.
- Une excellente connaissance des CMS Prestashop, Wordpress et Webflow.
- Maîtrise des langages HTML5, CSS3, JavaScript (SASS, Bootstrap, Liquid).
- Une maîtrise du PHP, et des bases sur Symfony seraient un plus.
- Rigueur, organisation et esprit d'analyse.
- Bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les clients.
- Adaptabilité et autonomie.
Ce que nous te proposons :
- Un poste évolutif au sein d'une entreprise en pleine croissance.
- Des missions passionnantes et variées.
- Un environnement de travail dynamique et stimulant.
- Des opportunités de formation et de développement professionnel.
- Une rémunération attractive et des avantages sociaux de qualité.
Prêt à relever de nouveaux défis et à faire la différence ?
Postule dès maintenant !

Pourquoi nous rejoindre ?
Modalités de recrutement
Candidature
Vous devez transmettre votre candidature sur le formulaire de l'offre. Les candidatures par téléphone, e-mail ou autre supports ne sont pas prises en comptes.
Pré-sélection
Nous examinerons attentivement toutes les candidatures reçues.
Les candidats dont le profil correspond à nos besoins seront contactés pour un premier entretien.
Premier Entretien (Téléphonique ou Visioconférence)
Cet entretien nous permettra de mieux vous connaître, de discuter de vos expériences et de vos motivations.
Nous vous présenterons également notre agence et le poste à pourvoir plus en détail.
Deuxième Entretien (En Personne ou Visioconférence) :
Si votre profil nous intéresse toujours, nous vous inviterons à un deuxième entretien, plus approfondi.
Cet entretien pourra inclure un test technique ou une étude de cas, selon le poste.
Prise de Décision
Après avoir évalué tous les candidats, nous prendrons notre décision finale.
Nous vous informerons de notre décision, que celle-ci soit positive ou négative.
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Prestations
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